一、崗位能力要求
1、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,學(xué)習(xí)能力和交流能力強(qiáng),能迅速適應(yīng)不熟悉的項(xiàng)目;
2、熟悉一般橋梁總體設(shè)計(jì)方法,熟練掌握連續(xù)梁橋設(shè)計(jì)方法;
3、掌握并使用橋梁博士、邁達(dá)斯、橋梁大師、方案設(shè)計(jì)師等結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)軟件;能獨(dú)立運(yùn)用CAD、PowerPoint、excel、word編輯文檔及匯報(bào)材料,掌握并能使用緯地等道路設(shè)計(jì)軟件;
4、具有獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目負(fù)責(zé)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5、學(xué)歷及職稱要求:大專(zhuān)及以上,具備工程師職稱者優(yōu)先。
二、公司待遇及其他相關(guān)說(shuō)明
1、上班時(shí)間:彈性工作制,不強(qiáng)制加班,周一至周五,早8:30至晚17:30(項(xiàng)目緊張時(shí)加班極少超過(guò)9:30);周末雙休(項(xiàng)目緊張時(shí)周六加班,保證周日必須休息),其他節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假,春節(jié)假期15天。公司工作日提供免費(fèi)工作餐(中、晚)。
2、工資待遇:依據(jù)入職時(shí)的技術(shù)水平評(píng)定技術(shù)級(jí)別,工資構(gòu)成為月基本工資+年終獎(jiǎng),對(duì)應(yīng)年薪范圍為15~30萬(wàn)之間;公司具有成熟、公平、科學(xué)的績(jī)效考評(píng)制度,逐月考評(píng),逐年升級(jí),每一級(jí)工資差約3~4萬(wàn)。
3、其他福利待遇:開(kāi)門(mén)利是、帶薪年假、節(jié)日紅包、每年不低于兩次省內(nèi)外旅游、每年一次免費(fèi)體檢、產(chǎn)假陪護(hù)假等均按國(guó)家法律規(guī)定執(zhí)行。
職位類(lèi)別:
橋梁/橋涵設(shè)計(jì)師
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